#LODR, c'est pour toi si...
Tu es :
- Manager d'une équipe Recrutement ou Développement RH
- Recruteur.euse
- RRH / DRH
- Dirigeant en cabinet, startup ou PME
#1. Tu ne sais pas quels jobboards et CVthèques choisir. Tu as peur de te tromper et de perdre des candidats.
#2. Tu hésites sur la stratégie à adopter entre diversification et optimisation de tes canaux de recrutement.
#3. Tu ne comprends pas toujours les tarifs et le fonctionnement de chaque formule. Tu crains de mal dépenser ton budget.
#4. Tu manques de temps pour réaliser un comparatif et tu trouves le marché opaque.
#LODR, c'est quoi ?
L’événement live et 100% visio de L’Ecole du Recrutement
pour t’aider à choisir tes outils
de recrutement et passer à l’action
sans avoir peur de te tromper.
#1. Gagne des heures de rendez-vous commerciaux et de veille technologique.
#2. Repars avec une short list et des mises en relation avec les outils qui t’ont tapé dans l’oeil.
#3. Choisis en toute sérénité parmi les acteurs du marché sans craindre d’être influencé.e et en posant toutes tes questions dans le chat.
#4. Rallie les autres à ton choix pour vaincre la politique interne.
ILS
ONT
HÂTE !
L'Ecole du Recrutement
CHOISIR,
C'EST
AVANCER !
Démo #1
Démo #4
Démo #7
Flatchr est une solution SaaS à destination des recruteurs (RH, managers, chefs d'entreprise, …) qui permet de simplifier l'acquisition et la gestion de candidatures ainsi que de multidiffuser ses offres sur plus d'une centaine de sites emploi.
Un outil simple d'utilisation qui permet de faire gagner du temps en centralisant les recrutements au même endroit et en optimisant les campagnes de recrutement.
PME et ETI
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Grands comptes et ETI
PME et ETI
Démo #2
PME et ETI
CHOISIR,
C'EST
AVANCER !
Démo #1
Démo #2
Démo #3
Flatchr est une solution SaaS à destination des recruteurs (RH, managers, chefs d'entreprise, …) qui permet de simplifier l'acquisition et la gestion de candidatures ainsi que de multidiffuser ses offres sur plus d'une centaine de sites emploi.
Un outil simple d'utilisation qui permet de faire gagner du temps en centralisant les recrutements au même endroit et en optimisant les campagnes de recrutement.
Recruitee est un ATS conçu pour aider les équipes de toute taille à organiser et à gérer leur processus de recrutement.
Il comprend des fonctionnalités de marque employeur, de multi-posting, de sourcing, d'analyse et suivi du recrutement, et plus encore, sur une plateforme facile à utiliser !
PME et ETI
PME et ETI
TalentView est un ATS facile d'utilisation qui permet d'impliquer facilement les managers dans le recrutement.
Il comprend un parcours candidat très interactif laissant la possibilité aux candidats de se présenter en vidéo.
Solution complète incluant: site carrière personnalisable, multi-diffusion, cooptation, mobilité interne etc. Suivi et rapports de statistiques mensuels.
PME et ETI
Démo #4
Talent Detection est adapté pour les recruteurs de tout type d’organisation, mais aussi les managers et responsables de réseau/franchise en local.
Elle embarque en mode agile des évolutions qui optimisent le confort d’usage, la productivité et implique ses utilisateurs pour les évolutions innovantes.
Talent Detection compte 8.000 pros RH connectés et s’appuie sur l’expertise technologique et marché de HelloWork.
Démo #5
Teamtailor est la solution de recrutement simple d'utilisation conçue pour tous les types d'entreprises et aimée par plus de 110 000 utilisateurs dans le monde.
Attirez les meilleurs talents avec un site carrière moderne, communiquez avec votre vivier de talents, et gérez plusieurs recrutements avec dynamisme, le tout sur une seule plateforme.
Grands comptes et ETI
Démo #6
EOLIA développe en partenariat avec ses clients depuis 15 ans sa solution SaaS de e-recrutement (ATS). Ses équipes travaillent avec des PME, ETI et des Grands Comptes (AUCHAN, FAYAT, ADEQUAT Interim, etc.).
EOLIA est reconnue pour l'UX Design de ses solutions, sa richesse fonctionnelle, sa proximité client et l'expertise de ses chefs de projets.
Plus de 25 000 recruteurs utilisent quotidiennement ses 4 portails : Recruteur / Manager / Candidat et BI, dans 32 pays.
Grands comptes et ETI
PME et ETI
Démo #7
Plus qu'un simple système de suivi de candidatures, la solution d’acquisition de talents de SmartRecruiters permet aux managers, aux recruteurs, aux employés d'être connectés à leur écosystème, de travailler en mode collaboratif afin d'attirer, sélectionner et recruter les meilleurs talents.
Grands comptes et ETI
Démo #8
DigitalRecruiters est une plateforme de gestion du recrutement (site carrières, ATS et CRM) spécifiquement conçue pour les organisations multisites, multimarques et internationales.
Rapide à déployer, ergonomique, collaboratif et pensé pour être utilisé par les opérationnels, DigitalRecruiters permet à ses 120 clients (Renault, Decathlon, O2 et Monoprix etc.) de réduire les délais des recrutements.
Grands comptes et ETI
UN PROGRAMME
MUSCLÉ !
#LODR
100%
ATS
09:00 - 09:05
Introduction
09:05 - 09:50
Comment choisir son ATS ?
Laurent Brouat, LEDR
09:52 - 10:09
Flatchr
Thomas Campagnac
10:11 - 10:28
Recruitee
Jean Morchipont
10:30 - 10:47
TalentView
Louis André
10:49 - 11:06
Talent Detection
Pierre-Emile Faroult
11:16 - 11:33
Teamtailor
Lucille Rossignol Andersson
11:35 - 11:52
Eolia Software
11:54 - 12:11
SmartRecruiters
Raphaël Brenon
12:13 - 12:30
DigitalRecruiters
Jean-Sébastien Coursault
12:30 - 12:35
Conclusion
ET SI PARMI ELLES
SE TROUVAIT
TA SOLUTION ?
REJOINS-NOUS !
mardi 15 décembre 2020
09:00 - 12:35
C'est gratuit et tu peux suivre cette matinée de chez toi ou au bureau :)